دورة تحقيق الإتقان في منهجية OKR: الأهداف والنتائج الرئيسية

دليلك لتطبيق منهجية الأوكي آر بفعالية: استراتيجيات، تقنيات، وأساليب عملية لتحسين الأداء وتحقيق الأهداف في مؤسستك

الرئيسية
برامج التدريب
دورات في مجالات القيادة والإدارة
دورة تحقيق الإتقان في منهجية OKR: الأهداف والنتائج الرئيسية

Download Brochure (PDF) Print PDF

نظرة عامة :

هي دورة مصممة لتجهيزكم بالمهارات اللازمة لتنفيذ الأهداف والنتائج الرئيسية (OKRs) في مؤسستكم. نشأت من ممارسات عمالقة القطاع مثل جوجل وإنتل، أصبحت OKRs حجر الزاوية في إدارة الأداء. تتضمن هذه الدورة دراسات حالة OKR مثل OKRs لجوجل كروم وOKRs لأندي جروف ودراسة حالة OKRs لإنتل. نغطي أيضًا قطاعات متنوعة من خلال موضوعات مثل OKRs في الرعاية الصحية وOKRs في المنظمات غير الربحية. اكتشفوا كيفية مواءمة أهداف تعاون الفريق، وكيف يمكن لمراقبة OKR وشفافية OKR أن تعزز بشكل كبير مواءمة الأعمال.

الجمهور المستهدف:

الرؤساء التنفيذيين والمؤسسين
المحترفين في مجال الموارد البشرية
مديري الفرق والقادة
مستشاري إدارة الأداء

القطاعات المستهدفة:

الموارد البشرية
العمليات
التسويق
التكنولوجيا
الرعاية الصحية
المنظمات غير الربحية
الشركات الناشئة
الهيئات الحكومية وما في حكمها

أهداف الدورة:

في نهاية هذه الدورة سيتمكن المشاركون من:

فهم التاريخ والمبادئ وراء OKRs
تنفيذ OKRs في إعدادات متنوعة، بما في ذلك الشركات الناشئة
مواءمة الأهداف الإدارية والتنظيمية لتحسين تعاون الفريق
مراقبة وتكييف OKRs لإدارة الأداء
تطبيق دراسات الحالة على سيناريوهات العالم الحقيقي
فهم دور OKRs في إدارة الأداء المستمرة

منهجية التدريب:

نستخدم مزيجًا ديناميكيًا من المحاضرات والجلسات التفاعلية والعمل الجماعي لتوفير بيئة تعليمية غنية. يقدم قسم دراسات حالة OKR سيناريوهات واقعية من دراسة حالة OKRs لإنتل وMyFitnessPal OKRs والعديد غيرها. تنتهي كل جلسة بحلقة تفكير وتغذية راجعة، مما يساعدكم على فهم كيف تدفع OKRs التركيز وتحديد الأولويات. ندمج أيضًا في الأنشطة دور اللعب لممارسة تنفيذ OKR ومراقبتها، مما يمنحكم فهمًا شاملًا للأهداف والنتائج الرئيسية.

أدوات الدورة:

دفتر عمل لاستراتيجيات وضع الأهداف
عروض توضيحية لبرمجيات OKR
مواد قراءة عن تاريخ OKRs في جوجل وAndy Grove OKRs
قوائم تحقق لتنفيذ OKR ومراقبتها
دراسات حالة وقوالب لإدارة الأداء

محتوى الدورة:

اليوم الأول: الأساسيات والمقدمة

موضوع 1: تقديم منهجية OKR - تعريف وأهميتها
موضوع 2: أساسيات الأهداف والنتائج الرئيسية
موضوع 3: تطبيق الأهداف والنتائج الرئيسية - أمثلة عملية
موضوع 4: تعلم منهجية OKR - نظري وعملي
موضوع 5: تنظيم ورشة عمل OKR
المراجعة: مراجعة اليوم وتقييم التفاعل

اليوم الثاني: تطبيقات وتقنيات

موضوع 1: تقنيات تحديد الأهداف في OKR
موضوع 2: تحديد أولويات الأعمال وتحسين الإنتاجية
موضوع 3: جلسات توجيهية في OKR
موضوع 4: إدارة الأداء باستخدام OKR
المراجعة: تطبيقات عملية ومناقشة

اليوم الثالث: استراتيجيات وقيادة

موضوع 1: استراتيجيات تنفيذ OKR
موضوع 2: تطوير الخطط باستخدام OKR
موضوع 3: قيادة التغيير باستخدام OKR
موضوع 4: تطوير المهارات القيادية في OKR
موضوع 5: تواصل فعال للأهداف
المراجعة: استراتيجيات متقدمة ودور القيادة

اليوم الرابع: تحليل وتقييم

موضوع 1: قياس الأداء الفعال
موضوع 2: تحليل النتائج والأثر
موضوع 3: متابعة ومراجعة الأهداف
موضوع 4: تقييم فعالية الأهداف
موضوع 5: استخدام البيانات في OKR
المراجعة: تحليل نتائج وتأثير المشاريع

اليوم الخامس: التكامل والتطور

موضوع 1: تكامل OKR مع العمليات اليومية
موضوع 2: وضع خرائط الطريق الاستراتيجية
موضوع 3: تحفيز الفرق على الأداء
موضوع 4: تبني ثقافة الأداء
موضوع 5: مفاهيم متقدمة في OKR
المراجعة: إغلاق الدورة وتحديد الخطوات القادمة

كيف تختلف هذه الدورة عن دورات OKR الأخرى:

ما يميز هذه الدورة هو تغطيتها الشاملة ونهجها العملي مثل مؤسسة غيتس ودراسة شفافية OKR لشركة إنتويت، لإظهار قوى OKR الخارقة في قطاعات مختلفة. ليس فقط المفاهيم النظرية التي ستكتسبونها بل أيضا كيفية تنفيذ OKRs في سياق صناعتكم المحددة.

ساعات معتمدة: 5 ساعة في اليوم

وضع الدورة: دوام كامل

مقدم الدورة: مركز (Agile Leaders) للتدريب

Download Brochure (PDF) Print PDF

جاري تحميل الأحداث...

الموقع	التواريخ	المدة	النمط	السعر
لندن	الأسبوع 41, 2026 05 - 09 اكتوبر 2026	5 أيام	حضوري	€5,700
دبي	الأسبوع 44, 2026 26 - 30 اكتوبر 2026	5 أيام	حضوري	€4,500
جاكرتا	الأسبوع 44, 2026 26 - 30 اكتوبر 2026	5 أيام	حضوري	€5,700
سيول	الأسبوع 45, 2026 02 - 06 نوفمبر 2026	5 أيام	حضوري	€10,000
تبليسي	الأسبوع 46, 2026 09 - 13 نوفمبر 2026	5 أيام	حضوري	€5,000
المنامة	الأسبوع 52, 2026 27 - 31 ديسمبر 2026	5 أيام	حضوري	€4,700
دبي	الأسبوع 53, 2026 28 ديسمبر 2026 - 01 يناير 2027	5 أيام	حضوري	€4,500
برشلونة	الأسبوع 01, 2027 04 - 08 يناير 2027	5 أيام	حضوري	€5,700
باريس	الأسبوع 02, 2027 11 - 15 يناير 2027	5 أيام	حضوري	€5,700
براغ	الأسبوع 02, 2027 11 - 15 يناير 2027	5 أيام	حضوري	€6,000
الكويت	الأسبوع 02, 2027 17 - 21 يناير 2027	5 أيام	حضوري	€5,500
لندن	الأسبوع 06, 2027 08 - 12 فبراير 2027	5 أيام	حضوري	€5,700
ميلان	الأسبوع 06, 2027 08 - 12 فبراير 2027	5 أيام	حضوري	€5,700
اسطنبول	الأسبوع 07, 2027 15 - 19 فبراير 2027	5 أيام	حضوري	€4,500
مدريد	الأسبوع 07, 2027 15 - 19 فبراير 2027	5 أيام	حضوري	€5,700
عن بعد	الأسبوع 08, 2027 22 - 26 فبراير 2027	5 أيام	حضوري	€1,500
طوكيو	الأسبوع 09, 2027 01 - 05 مارس 2027	5 أيام	حضوري	€10,000
كوالالمبور	الأسبوع 11, 2027 15 - 19 مارس 2027	5 أيام	حضوري	€5,200
باريس	الأسبوع 12, 2027 22 - 26 مارس 2027	5 أيام	حضوري	€5,700
أمستردام	الأسبوع 12, 2027 22 - 26 مارس 2027	5 أيام	حضوري	€5,700

عرض 1-20 من 46 أحداث

السابق
1 (current)
2
3
التالي

صفحة 1 من 3

الأسئلة الشائعة

ما الذي تغطيه هذه الدورة؟

نظرة عامة : هي دورة مصممة لتجهيزكم بالمهارات اللازمة لتنفيذ الأهداف والنتائج الرئيسية (OKRs) في مؤسستكم. نشأت من ممارسات عمالقة القطاع مثل جوجل وإنتل، أصبحت OKRs حجر الزاوية في إدارة الأداء. تتضمن هذه الدورة دراسات حالة OKR مثل OKRs لجوجل كروم وOKRs لأندي جروف ودراسة حالة OKRs لإنتل. نغطي أيضًا قطاعات متنوعة من خلال موضوعات مثل OKRs في الرعاية الصحية وOK…

هل تتوفر مواعيد لهذه الدورة؟

نعم. المواعيد والوجهات المتاحة مدرجة في قسم مواعيد الدورة في هذه الصفحة.

كيف يمكنني التسجيل؟

اختر موعداً متاحاً في هذه الصفحة ثم أكمل نموذج التسجيل، أو أرسل استفساراً عن البرنامج.

هل يمكنني تنزيل كتيب الدورة؟

نعم. استخدم رابط تنزيل الكتيب الموجود في هذه الصفحة.